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GESTÃO DE TALENTOS

Segurança psicológica transforma relações e resultados

Publicado em 16/10/23

As pessoas da sua organização ou da sua equipe se sentem confortáveis para expressar ideias, opiniões, divergir, se arriscar? Esta é uma pergunta central para o tema que gostaria de compartilhar com ...
4 min de leitura

O que está por trás do job hopping?

Publicado em 10/10/23

As definições de carreira estão sendo atualizadas, em forma e em conteúdo. Se antes poderíamos vê-la como uma linha reta, estável e numa única direção, agora, é cada vez mais comum encontrar ...
6 min de leitura

Gordofobia no trabalho: entenda o que é e como combater

Publicado em 04/10/23

Embora muitas empresas ainda não considerem a gordofobia como um assunto que precisa ser debatido da porta para dentro, os últimos anos deixaram claro que a exclusão de pessoas gordas é um problema, ...
11 min de leitura

Por que hoje a comunicação virou um grande desafio para as empresas?

Publicado em 02/10/23

Cultura, integração, colaboração, engajamento, resultados. Se me pedissem para definir um denominador comum para impulsionar todos esses fatores, diria, sem dúvidas, que é a comunicação. No entanto, ...
4 min de leitura

O impacto da gestão de conflitos eficaz na motivação dos colaboradores

Publicado em 27/09/23

Desentendimentos fazem parte de toda relação humana e, já que as empresas são feitas por pessoas, essa é uma realidade que também se aplica a elas. Por esse motivo, é fundamental que o RH e as ...
16 min de leitura

The Great Mismatch: como as empresas podem resolver?

Publicado em 25/09/23

Após fenômenos como “A Grande Renúncia” e “Quiet Quitting” ganharem força, um novo desafio tem batido à porta dos profissionais de RH e lideranças de equipes: “The Great Mismatch” — ou, traduzindo ...
8 min de leitura

Quando as pessoas são a prioridade

Publicado em 18/09/23

Existe uma máxima que diz que quando tudo é prioridade, nada é prioridade. Em um mundo com tantas urgências — nem sempre necessárias — um dos principais desafios de liderar no C-level é administrar a ...
4 min de leitura

Saúde mental do colaborador: como promover o diálogo sobre o assunto?

Publicado em 01/09/23

O cuidado com a saúde mental do colaborador é um assunto que precisa estar em pauta o ano inteiro. Mas, no nono mês do calendário, ele ganha uma evidência ainda maior devido à chegada do Setembro ...
11 min de leitura
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