GESTÃO DE TALENTOS

Protagonismo no trabalho: como desenvolver autonomia

Publicado em 09/05/22

Durante muito tempo, o modelo tradicional de trabalho foi baseado no controle: decisões centralizadas, pouca autonomia e papéis bem delimitados. Mas esse cenário mudou — e rápido.
7 min de leitura

Pipeline de liderança: o papel do RH no desenvolvimento de líderes

Publicado em 04/05/22

A necessidade do desenvolvimento de lideranças tem se tornado cada vez mais evidente dentro das empresas. Na busca por contar com um time de gestão de alta performance, muitas organizações recorrem à ...
9 min de leitura

O papel do RH no desenvolvimento de profissionais com mentalidade gig

Publicado em 29/04/22

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7 min de leitura

Como e por que atrair mulheres para sua organização?

Publicado em 30/03/22

Representatividade, diversidade e equidade. A inclusão de mulheres no ambiente de trabalho carrega esses e outros conceitos que estão em voga no mundo contemporâneo e que, diga-se de passagem, deviam ...
6 min de leitura

PANORAMA DA FORÇA DE TRABALHO #MULHERPRESENTE

Publicado em 08/03/22

É fato: organizações com mais mulheres em cargos de liderança têm melhor desempenho. Alguns acreditam que o problema da equidade já foi resolvido. Mas os dados comprovam que não. Sabemos que tudo que ...
29 min de leitura

Portal do Cliente: saiba tudo sobre a plataforma de gestão de talentos

Publicado em 25/02/22

Com a área de Recursos Humanos (RH) em uma posição definitivamente fundamental e estratégica dentro das organizações, a tecnologia desponta como uma grande aliada das empresas que querem e precisam ...
4 min de leitura

PDI: sucesso para seus colaboradores e sua empresa

Publicado em 01/02/22

Sem tempo para ler agora? Experimente ouvir o nosso artigo. Os Planos de Desenvolvimento Individual, mais conhecidos como PDI, estão ganhando espaço nas organizações que acompanham as mudanças de ...
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Home office e trabalho híbrido: como faremos dar certo para todos?

Publicado em 25/01/22

Enquanto alguns líderes desejam a presença de suas equipes no escritório, trabalhadores não querem abrir mão da flexibilidade do trabalho remoto, perseguindo o equilíbrio entre vida pessoal e ...
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