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No mercado de trabalho, os diferenciais são importantes para você se destacar. Entre eles, o voluntariado tem ganhado atenção por desenvolver habilidades fundamentais como trabalho em equipe, comprometimento e liderança.
Além de enriquecer o currículo, essa experiência mostra à pessoa recrutadora um profissional com valores sólidos e preparado para os desafios do ambiente corporativo. Quer saber como o trabalho voluntário pode ser o seu diferencial competitivo?
Continue a leitura.
Quando o trabalho voluntário pode ser um diferencial?
Já comentamos que o voluntariado é uma excelente forma de desenvolver habilidades técnicas e comportamentais valorizadas no mercado, como comprometimento, trabalho em equipe e adaptabilidade, certo?
Agora, veja como ele pode ser interessante em diferentes momentos da sua carreira.
PRIMEIRO EMPREGO
Para quem não tem experiência profissional, o voluntariado enriquece o currículo e demonstra responsabilidade e disposição para aprender. Além disso, pode ser um primeiro contato com a área de interesse, ajudando a adquirir conhecimentos práticos e a entender melhor o setor.
RECOLOCAÇÃO PROFISSIONAL
Se você está mudando de área ou fora do mercado de trabalho, o voluntariado é uma maneira de se manter em atividade e demonstrar interesse em evoluir. Ele reforça o perfil de um profissional dinâmico e comprometido, chamando a atenção das pessoas recrutadoras.
BUSCA POR NOVAS OPORTUNIDADES
Mesmo para quem já está empregado, o voluntariado agrega valor ao perfil profissional, ampliando competências e mostrando engajamento em causas além do ambiente corporativo. Isso torna o talento atrativo para vagas mais interessantes ou para posições de destaque.
Quais outros benefícios o trabalho voluntário pode trazer?
Além de ser um diferencial competitivo, o trabalho voluntário oferece benefícios que vão além do desenvolvimento profissional. Ele pode transformar tanto a sua carreira quanto como você se conecta com o mundo. Veja alguns dos principais.
IMPACTO SOCIAL
Ao contribuir para causas que ajudam pessoas ou comunidades, você gera um impacto positivo na sociedade e no meio ambiente. Esse senso de propósito enriquece sua experiência pessoal e é cada vez mais valorizado pelas empresas que buscam profissionais alinhados com responsabilidade social.
SATISFAÇÃO PESSOAL
Engajar-se em atividades voluntárias pode trazer uma enorme sensação de realização e felicidade, ajudando a equilibrar os desafios do dia a dia e contribuindo para o seu bem-estar emocional.
NETWORKING
Participar de ações voluntárias coloca você em contato com pessoas de diferentes áreas e setores, ampliando sua rede de contatos. Muitas vezes, essas conexões podem abrir portas para novas oportunidades ou servir como referência no futuro.
DESENVOLVIMENTO DE NOVAS HABILIDADES
Voluntariar-se em projetos pode ser uma oportunidade para aprender algo novo ou aperfeiçoar competências que já possui, como liderança, organização e comunicação. Essas habilidades são facilmente transferíveis para o ambiente corporativo.
APRIMORAMENTO DO PERFIL PROFISSIONAL
Além de agregar valor ao currículo, o voluntariado mostra que você é um profissional comprometido e adaptável, características muito buscadas pelas empresas atualmente.
Seja qual for o seu objetivo de carreira, o trabalho voluntário é uma experiência que beneficia você e todas as pessoas ao seu redor. Afinal, ajudar o próximo também pode ser uma excelente forma de crescer profissionalmente.
Que tipos de trabalho voluntário é possível fazer?
O trabalho voluntário oferece muitas opções, e o ideal é escolher algo que combine com seus interesses e rotina. Não existe certo ou errado, mas é importante encontrar uma causa que você tenha vontade de apoiar e que realmente traga satisfação.
Por exemplo, se você gosta de animais, colaborar com uma ONG de adoção de cães e gatos pode ser uma ótima forma de unir seus interesses pessoais e fortalecer seu currículo.
Após definir a causa, pense no formato de trabalho que melhor se ajusta ao seu dia a dia. Se você já está empregado, pode buscar atividades voluntárias que aconteçam à noite ou nos fins de semana para facilitar a conciliação com sua rotina.
Outra possibilidade é atuar em projetos ligados à sua área de expertise. Nesse caso, além de contribuir para uma boa causa, você ganha experiência profissional.
Usando o exemplo da ONG de adoção de animais, um profissional de marketing pode ajudar criando campanhas de divulgação, enquanto alguém da área jurídica pode oferecer suporte em contratos e questões burocráticas.
Independentemente do formato, o mais importante é que o voluntariado seja realizado com entusiasmo e que gere benefícios tanto para você quanto para as pessoas ou causas que está ajudando.
Como encontrar oportunidades de trabalho voluntário?
Existem muitas formas de encontrar oportunidades de voluntariado, e a internet é um ótimo ponto de partida. Sites especializados, como Atados, Busca Voluntária, ou Exchange do Bem, conectam instituições a pessoas interessadas em ajudar
Organizações conhecidas, como Greenpeace, Teto e SOS Mata Atlântica, também costumam divulgar vagas para voluntários em seus sites e redes sociais.
Outra opção é procurar instituições menores que você admire ou até mesmo pedir indicações a amigos e familiares. Vale também pesquisar se alguma organização que você já conhece precisa de apoio.
Antes de decidir, é uma boa ideia visitar a instituição, conhecer o trabalho de perto e participar de alguma atividade para ver se é o que você realmente busca.
O voluntariado ajuda a construir um currículo mais interessante e traz propósito e significado para sua trajetória profissional. Que tal começar agora e aproveitar todos os benefícios dessa experiência?
Como incluir o trabalho voluntário no currículo?
Os trabalhos voluntários são geralmente colocados no fim do currículo, na seção de “Informações Adicionais”, com cursos, idiomas e outras experiências. É importante mencionar a instituição onde você atuou, a causa apoiada, o tipo de trabalho realizado e o período de voluntariado.
Se for algo relevante para a vaga ou para destacar suas conquistas, você pode detalhar projetos e resultados alcançados durante o trabalho voluntário. No LinkedIn, essas informações podem ser incluídas facilmente na seção “Causas e Trabalhos Voluntários”, ajudando a fortalecer seu perfil online.
Para quem está começando a carreira ou tem pouca experiência profissional, vale descrever com mais detalhes as tarefas realizadas, as habilidades desenvolvidas e a evolução nas atividades. Muitos jovens iniciam no voluntariado com funções básicas e, com o tempo, assumem mais responsabilidades.
Gostou das dicas? Compartilhe este texto nas suas redes sociais e incentive seus amigos e familiares a embarcar nessa experiência transformadora com você!
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